8वां वेतन आयोग लागू होने से लेवल-3 कर्मचारियों की सैलरी कितनी बढ़ेगी, यहां देखें कैलकुलेशन

8th Pay Commission: सरकारी कर्मचारियों के लिए 8वां वेतन आयोग (8th Pay Commission) खुशखबरी लेकर आने वाला है। खासकर ट्रेड स्टाफ लेवल-3 में काम करने वाले कर्मचारियों की सैलरी में इस बार बड़ी बढ़ोतरी की उम्मीद जताई जा रही है। वेतन आयोग का सबसे बड़ा आकर्षण फिटमेंट फैक्टर होता है, जिसकी मदद से बेसिक सैलरी में सुधार किया जाता है। इस नए आयोग में फिटमेंट फैक्टर 2.86 तक बढ़ने की संभावना जताई जा रही है, जिससे कर्मचारियों की जेब में अच्छा-खासा फायदा होगा।

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फिटमेंट फैक्टर से तय होगी नई सैलरी

8th pay commission

7वें वेतन आयोग में फिटमेंट फैक्टर 2.57 था, जिसके चलते बेसिक सैलरी 7,000 रुपये से बढ़कर 18,000 रुपये हो गई थी। अब 8वें वेतन आयोग में यह फिटमेंट फैक्टर 2.86 तक पहुंच सकता है। इसका सीधा असर बेसिक पे पर पड़ेगा। उदाहरण के तौर पर, यदि वर्तमान में ट्रेड स्टाफ लेवल-3 का कर्मचारी 21,700 रुपये बेसिक सैलरी पा रहा है, तो नए वेतन आयोग के लागू होने के बाद उसकी बेसिक सैलरी बढ़कर लगभग 62,062 रुपये हो सकती है।

कर्मचारियों को मिलेगा बड़ा फायदा

सैलरी बढ़ने के साथ ही अन्य सरकारी भत्तों में भी इजाफा होगा। इसमें हाउस रेंट अलाउंस (HRA), ट्रांसपोर्ट अलाउंस और अन्य भत्ते शामिल हैं। इसका मतलब है कि केवल बेसिक सैलरी ही नहीं, बल्कि कुल इन-हैंड सैलरी में भी बड़ी वृद्धि देखने को मिलेगी। इससे कर्मचारियों की आर्थिक स्थिति मजबूत होगी और उन्हें वित्तीय राहत मिलेगी।

कर्मचारियों की बदलेगी जिंदगी

रिपोर्ट्स के अनुसार, 8वें वेतन आयोग के लागू होने से सरकारी कर्मचारियों की जिंदगी में भी सुधार आएगा। सरकार ने कर्मचारियों की मेहनत को सम्मान देते हुए उनकी आय में वृद्धि का निर्णय लिया है। इस बढ़ोतरी से कर्मचारियों की क्रय शक्ति बढ़ेगी, जिससे वे अपने परिवार की जरूरतों को बेहतर तरीके से पूरा कर सकेंगे। साथ ही पदोन्नति और भविष्य के भत्तों पर भी इसका सकारात्मक असर पड़ेगा।

लेवल-1 और लेवल-2 कर्मचारियों के भी बढ़ेंगे वेतन

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8वें वेतन आयोग का असर केवल लेवल-3 तक सीमित नहीं रहेगा। लेवल-1 के कर्मचारियों की मौजूदा बेसिक सैलरी 18,000 रुपये है, जो नए आयोग के तहत लगभग 51,480 रुपये तक पहुंच सकती है। वहीं लेवल-2 के कर्मचारियों की मौजूदा सैलरी 19,900 रुपये है, जो बढ़कर लगभग 56,914 रुपये तक हो सकती है। इस तरह इन दोनों स्तरों के कर्मचारियों को भी औसतन 33,000 से 37,000 रुपये तक का अतिरिक्त लाभ मिलेगा।

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कर्मचारी संगठनों ने जताई खुशी

कर्मचारी संगठनों ने इस संभावित बढ़ोतरी का स्वागत किया है और इसे कर्मचारियों के हक में बड़ा फैसला बताया है। उनका कहना है कि इससे न केवल कर्मचारियों का मनोबल बढ़ेगा बल्कि सरकारी सेवाओं की गुणवत्ता में भी सुधार आएगा।

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